3秒後、自動的に【PC/SPページ】にジャンプします。
過去ログ倉庫@秋田ring
下秋田のブラック企業A
665: 5/14 15:2
>>664、電話相談をする前に証拠を集めた方がいいと思います。
私の勤務先で、サービス残業をかなりやっていた人がいて、タイムカードのコピーと給与明細を証拠に労基に相談して、100万以上の残業手当が無事に支払われた例があります。
666: 5/14 21:0
たちの悪いのが、タイムカードは8時間で押す様に言われている。
押したあとにサービス
667: 5/17 0:26
>>664
前の職場がブラックで労基に電話したら動いてくれましたよ。
668: 5/17 4:2
秋田県の最低賃金×8時間×26日−保険やらなんやらで、手取り12万弱は、普通なの?!
昇給無し、賞与無し
盆正月休みも、もちろん無し
年間休日72日
求人票に、堂々と最低賃金で募集をかけて、人が来ると思ってるその感覚がわからない…
底辺の給料で募集をかけて、来るのは底辺の人間しかいないだろ
私の会社は底辺の給料で、底辺の仕事ですって言ってるようなもんだよね
経営者として、恥ずかしくないもんなのかね…
669:秋田県人 5/17 5:14
なんか自分の事を書かれてるようで笑ってしまいました。
賃金もそうですが労働日数が異常に多い?食品関係でしょうかね?
月計算で考えると最低賃金を下回りますよw試用期間中なので迷ってます。
せめて月2回は土日休みであればと考えてしまいます。
670: 5/17 9:11
>>667
ブラック会社の中には労基署の職員に対して平気で悪態をつく会社もあるので注意して下さいね。
強いて言えば秋田駅前のスクエアビル3Fにあるキョウワプロテック秋田事業所ですかね。
671: 5/17 9:17
キョウワプロテック秋田事業所は独裁会社で、清掃や警備、学校給食等の仕事がメインですよ。
ハンパない激務のほかに東南アジア人の不当労働が当たり前の会社です。
672: 5/17 12:52
有給がない会社。秋田では普通ですか?
673: 5/17 21:31
DaUEさん。お前がブラックだ。気付けバーカ
674: 5/17 22:14
>>672
有給は基本退職の時使うんだよ
上前次1-新見写
001-051-101-151-201-
251-301-351-401-451-
501-551-601-651-701-
751-801-851-901-951-
[戻る]