3秒後、自動的に【
ＰＣ/ＳＰページ
】にジャンプします。
議論相談板＠秋田ring
下
最近の新入社員について
128:秋田の名無 9/6 22:33 DQdDYiqcO まー、あれだ・・・ ダントツの売上を、新卒でも出せるんだと・・・言いたいの？ ホストクラブ『営業所』 若しくは・・・『ファースト○プション』か『豊○商事』 説教及び反論、一生懸命して言い訳してみろ新卒ニート。
129:秋田の名無 9/6 22:37 DQdDYiqcO ↑です。 >>125に対してですので
130:秋田の名無 9/6 22:49 GiWGYFuIO 私より新卒のほうが健康なだけまし、てかっ私は腰痛が悪化していて、もう働けん！あとは頼む！
131:秋田の名無 9/8 17:39 u5HvdWvsO >>130 >>125のクソガキよりは全然マシだろうよ。
132:秋田の名無 9/11 0:5 G0DeYTn2O >>127 勘弁してくださいよ〜。 俺は新卒の中でダントツって書きました。 読解力ゼロなんだ。痛いと言うより生きる力無しだね。 こんなのが上司だったらやる気無くなる。 中学校は卒業出来てるんだよね。 ま、ニートから脱出してから物を聞いてな！
133:秋田の名無 9/11 1:2 M/bcxYE.O >>132 売上っていうくらいだから仕事でなに売ってるの？ うどん？蕎麦？喧嘩？マイ○ップ？クマッ○ー？ ちっちぇー男だな
134:秋田の名無 9/11 1:16 w.TW0QfI0 >>133 ケンカ売ってるんじゃない？
135:秋田の名無 9/11 1:24 6BbYU5AE0 >>134 ナイスｗ
136:秋田の名無 9/11 1:38 M/bcxYE.O >>132 新兵はなにもわかっちゃいないようだね。給料査定やボーナス査定の仕組みを… 来年になったらこの半年の態度の評価が反映される。営業成績は本社で把握できるから、問題は日常の勤務態度、応接、上司との関係等…それの評価をつけるのは最近ではその拠点(部門)長。本社は拠点(部門)ごとの評価になる。 あまり逆らっていると成績が良くても基本給が上がらない。なぜなら上司に嫌われているから。 基本給はボーナスの基礎になるからヘタをすると同期と五万円くらい差が出る。ボーナス２回に月の給料だか年収で３0万以上の差がでる。 逆らうのは別にいいよ。 その分次の年の給料が変わるんだ。上司の伝家の宝刀。俺もボーナス査定やってるけどかなりの日常的な内容だよ。朝何番目に出社するか？社内清掃は率先してやっているか？挨拶はキチンと元気にやっているか？服装の乱れやヒゲ、香水をつけすぎていないか？等 些細なことばかり。でも指示に従わなかったり、反抗的な態度をされると…ねぇ、上司だって人間だもの。評価するときに記憶が蘇るんだな〜｡ まっ君も管理職になったらわかるよ。いかに今の君が使えないかが…
137:秋田の名無 9/11 14:18 IalPTvwIO >>132 ただの世間知らずだな・・・ お前みたいに生意気なヤツは勘弁しない。もしうちの後輩だったとしたら、真綿で首を締めるように会社に来られなくする。 上司は愚か先輩をナメすぎだ、このスレに書き込みしてる人達にも間違いなく喧嘩売ってるよね？ 自己中ダントツ新卒の>>132は通報しましょうか？お前のレス見てると気分が悪くなります！ 釣られました・・・
上
前
次
1-
新
書
見
写
001-
051-
101-
151-
201-
251-
301-
351-
401-
[戻る]