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過去ログ倉庫＠秋田ring
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集まれ！製造業4
933:秋田県人 2/21 23:35 ??? そんな会社は刑務所以下だなw
934:秋田県人 2/23 12:30 ??? 製造業と言えば、怒られてヘラって早退、逆ギレ早退、突然イチャモン、ヤニ中、モンしこ、クリーンウェアが似合うが脱ぐと務所上がり、変なプライド、新人には大物ぶる。 <br /> <br /> そんな奴ばかりw
935:秋田県人 2/23 12:43 ??? ↑ <br /> 頭もイカれるな。 <br /> 精神もやられるな。 <br /> <br /> まともな奴は勤まらないな。
936:秋田県人 2/23 16:7 ??? 会社のメンヘラがめんどくさい。 <br /> 派遣でやってきた年齢不詳の見るからにメンヘラがめんどくさいです。要領悪い、手際悪い、理解力ない、言ったことをやらないなどなど。しかしこれはなんとかフ <br /> ォローしてます。直属の後輩ですし。 <br /> 一番めんどくさいのは注意するとすぐ泣き出しこれみよがしに薬をガサガサと大きな音をたてて袋から取り出しものすごく大きな動きで飲むことです。精神的な薬か？と思いますが業務が滞っているのを注意した私が悪いのか？とも思います。またやることが山のようにあるにも関わらず居眠りを毎日し、注意するたびに｢薬を飲んでるので｣｢副作用なので｣とか言いやがります。そんなん言ったら私も持病の薬飲んでますし副作用もあります。イライラしすぎて最近態度が自分でも分かるくらいきつくなってしまいました。上司からも何度か注意されてるのに変わりません。こういう人間だと思って根気強く付き合うしかないのでしょうか。対応方法などありませんでしょうか。
937:秋田県人 2/23 16:12 ??? >>936 <br /> 普通に派遣会社にクレーム入れてほかの人に替えてもらいましょう。 <br /> プロパーならともかく派遣の指導に労力費やすのは無意味です。
938:秋田県人 2/23 17:40 ??? 企業説明会で製造業のブースにお邪魔したら説明担当者が「新卒の新入社員には将来は我社の幹部になってもらいます。」だって。派遣っていうメンヘラおじさん、おばちゃんの管理しないといけないの?
939:秋田県人 2/24 9:40 ??? 暴れるおじさんw
940:秋田県人 2/24 12:53 ??? スレ埋めろ。
941:秋田県人 2/24 13:7 ??? 非正規社員どんだけーーーーw
942:秋田県人 2/24 13:32 ??? 不注意の症状の核となるのは「ひとつのことに集中するのが難しく、集中力が長続きしない」、「周りの刺激に気をとられやすく、すぐに気がそれてしまう」、「忘れっぽく、よく物をなくす」といったことです。 <br /> 日常生活では、以下のような形であらわれることがあります。 <br /> <br /> 好きなこと、興味のあることになどには集中しすぎてしまい、切り替えが難しい <br /> 面と向かって話しかけられているのに聞いていないように見える <br /> 学校の勉強などで、細かいところまで注意を払わなかったり、不注意な間違いをしたりする <br /> 途中で注意がそれて投げ出す、ゲームなどで自分の順番を忘れてしまうなど、課題や遊びの活動で注意を集中し続けることが難しい <br /> 音や音声に敏感に反応する、刺激にすぐに興味を示すなど、注意が長続きせず、気が散りやすい <br /> 課題や活動に必要なものをなくしてしまう、忘れっぽい <br /> 課題や活動を順序だてて行うことが難しい <br /> 同じことを繰り返すのが苦手
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