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過去ログ倉庫＠秋田ring
下集まれ！製造業4
874:工場の人 1/15 16:17
毎日、同じ時間に起床して、同じ時間に通勤をし、同じ仕事をし、同じ時間に休憩をし、飯を食い、同じ時間に１日の仕事が終わる。
工場勤務の人々って大半がこんな生活だと思います。
故に、生活がパタ−ン化して
略1
875:工場レポーター 1/15 16:26
製造業は癖のある人達メチャクチャ多いですよ〜。
中には黙々と作業だけしていて、誰とも話さない人とか冗談抜きでいますから！
まぁ、大人しいタイプの人は誰かに攻撃でもされてない限り、退職する人ほとんどいませんが。
略1
876:製造業パチンカス 1/17 16:54
パチンコのお客は低所得者の貧乏人が多いんです､パチンコしてるから貧乏なんですが。
無理に合わせるのでは無く､のし上がって見返してやりなさい。
タマの当たりのためにロマンを求め貧乏生活､それの何処が楽しいのやら。
略1
877:秋田県人 1/20 8:36
パチンコは戦略を駆使して勝つか負けるか争うゲームではありません。
麻雀などは麻雀プロが存在するように、相手の手牌や場を読んだりと戦略を駆使し自分の勝つ確率を上昇させたりすることができます。
しかし、「パチンコは座ってただひたすらお金をいれハンドルを回す」、それだけのゲームなのです。頭を使う要素が無いので、それこそ本当にバカになっていくのです。
878:工場の人 1/20 12:43
パチンカスには気をつけろ。
ネガティブ、無気力、精神病、バカばかり。
879:秋田県人 1/20 22:43
パチンカスの落ちこぼれには気を付けろ。
880:製造業パチンカス 1/23 12:31
パチンカス、スマホゲー、エロゲー、
オナ○ー、作業中居眠り、無気力、ネガティブ、ホラ吹き、悪口
これが製造業だ。
881:秋田県人 1/23 21:3
御所野のうんこ会社w
882:秋田県人 1/23 22:18
御所野の宗教会社。
883:秋田県人 1/24 7:28
御所野の不正企業。
884: 1/24 7:42
あそこの社員はおかしい奴ばかりだからなぁ。
市内で知らん奴がいないほどにw
885:秋田県人 1/24 15:34
ずっと独り言書いててよく飽きないな
886: 1/25 3:0
ユニシアで働いてる派遣まだおる？手取りいくら？
887:ハゲ社員 1/25 10:56
ずっと独り言書いてよく飽きないな。
888:製造業パチンカス 1/25 10:58
給料が安すぎる！
最初から金の話かよ！ と思うかもしれないけど、大事な話ですよ。
楽しく生きるために働いているのに、楽しく生きられるだけの金銭が得られないと本末転倒！ なんのために働いているのかわからなくなりますからね。給料が極端 略1
889:秋田県人 1/26 15:17
糞会社にはぶら下がり族だらけだ。
能力のない奴が能力のある奴にぶら下がり、能力のある奴が消え、また誰がにぶら下がり、糞みたいな人材しか残らない。能力ある〓ポンコツ。
ぶら下がり族は賢い。
890: 1/26 18:47
糞会社言ってる人間が糞人間
だったら自分で企業しろよ
人に頼るなよ
そっからだ文句言えるのは
891: 1/26 21:50
５日間も仕事なくて休業補償扱いになった、秋田市の某会社。
892:秋田県人 1/27 7:10
糞会社の糞社員は「だったら自分で企業しろよ」と誤字を書くような糞人間に育っていくのである。
まさに糞会社は糞人間だらけである。
893: 1/27 7:29
素晴らしい会社とは！
「ボランティア精神」という言葉がはびこっている
社内にモチベーション管理のためのポスターが貼ってある
休日開催のイベントに強制参加させられる
厚生年金じゃなくて国民年金だった
突然来なくなる社員がちらほらいる
中堅がいない
変な社是・社訓がある
朝から声出しをする
やりがいが感じられない
スター社員と比較して煽りまくる
信用できる人が誰もいない
社員のガラが悪い
894:秋田県人 1/28 15:5
御所野の刑務所と言えばメンヘラ収容所のことだ。
895: 1/29 17:23
にそうにはろくなにじんざいがいないな。しごともまともにせんのにけんりばかりもとめあがる。おおてになればなるほどかねかかる。コストダウンできない。
896:秋田県人 1/29 19:31
前はどこでは働いてたの?と新しい職場で聞かれた場合、○○です。と答えると、あー務所上がりかーと定番の言葉が帰ってくる。
履歴には書きたくない企業の一つだ。
897: 1/30 15:40
御所野の刑務所の囚人も大部出所したようだし、更正して社会復帰してるようだ。中には再犯で出戻りもいるが(中には４回も)
囚人も減ったし刑務所もそろそろ閉鎖だね。
898:秋田県人 1/30 17:27
３０年以上も前から不正を行って、さぞ社員は不正をするのが染み付いてるでしょうな。
まー不正があって成り立ってた会社だし、もう時代遅れのところなのでしょうね。
899:秋田県人 1/31 21:26
不正企業倒産間近。
900:準社員 1/31 21:41
しかし、準社員においては働いた分の支給であるため、労働時間がカットされたり、会社の業績が悪化した場合にはリストラの対象になる可能性が高いです。昇給やボーナス・有給休暇などについても正社員よりも少額、もしくは貰えない場合も多いです。
福利厚生については、法律に伴う条件を満たしていれば適応されます。適応内容としては、育児・介護休暇、雇用保険、健康保険、厚生年金などが挙げられます。正社員と比べて労働時間が安定せずに少なくなる傾向があるため、適応範囲は狭まる場合がほとんどです。
901: 2/1 22:44
準社員とは社員の穴を拭くポジションですね。
902:工場の人 2/3 12:50
oﾘﾝｸ
903: 2/4 22:14
そろそろ派遣切りの季節です。
胡麻すりだけが生き残る。
904:秋田県人 2/5 20:5
御所野のブラック
905:秋田県人 2/5 20:11
御所野ブラック流星拳
派遣の親父暴れるw
派遣だから仕方ない。
906:秋田県人 2/6 0:25
御所野糞会社の手口
県民がよく利用するサイトで公開中。
社内の悪口が動画になる。
悪口メモが、動画に！
907: 2/6 13:17
oﾘﾝｸ
908:糞会社員 2/6 13:22
oﾘﾝｸ
909:秋田県人 2/7 22:23
御所野のインペルダウン。
所長マゼラン。脱獄不可能な刑務所。
黒ひげ海賊団DQN暴れ中。正にブラック、病み病み、close。
910:秋田県人 2/11 8:38
ずっと独り言書いてよく飽きないな。
911: 2/14 7:26
胡麻すり最強！
912: 2/14 16:11
胡麻もすれない負け組ヤロー
913: 2/14 16:30
胡麻すり最強！
胡麻すりは良いもんだ！
上の者にはペコペコ
下の者にはさっさとやれや！
これが常識だぞ。
914: 2/15 19:49
労働市場に外国人が入ってきて仕事の奪い合いが進んでもそれができるのかね
915:ニートx 2/16 0:22
高級住宅街にある工場で国民である立場の弱いお時給上げろの非正規社員を雇い止めにし悪徳ブローカーに安い労働力の外国人を手配させ、職場でドラブルから外国人は逃亡、地域住民の不安が消えず、万が一外国人が事件を起こしたら、その企業は社会的責任を取らなければならないだろうな。
１、国民を解雇に至りしめ最低限の生活を奪った責任。
２、事件を起こした人材の管理責任。
そして経済は混迷する。
916:秋田県人 2/16 2:28
オイ！派遣きられたか？ここで憂さ晴らしかｗいい加減気づけよ。職場なんて人間性の問題だ
企業は人だよ。まだわからないのか？
917:元派遣 2/16 11:9
所詮派遣、良いも悪いも派遣、
どんどん切れ切れまくれ。
派遣なんて切っちまえ。
切られれば気付くだろう派遣は糞だと。
918: 2/16 11:13
なぜ派遣という選択をしたのだろうか。
919:秋田県人 2/16 11:13
oﾘﾝｸ
920:↑ 2/16 11:19
派遣諸君必見。
921: 2/16 12:53
派遣で盛り上がる製造スレだが、
派遣とは使う側にとってはとても都合のいい道具だと思う。
煽てて使い、景気悪くなれば切れる、忙しければ募集、賃上げ、優秀なら引き抜き。
便利すぎる。簡単に切れる、壊れたら代えればいいし、道具
道具を使いこなすのが社員だと思う。
道具のせいにするのは下手くそだ。
社員は道具を使いこなすスキルがあってこそだ。
使われるのが道具の役目だよ派遣は。
922: 2/16 13:37
派遣でも、人に好かれる奴はプロパーになれるだろう？道具だのと考えることが
はじかれた人が考えることだ。優秀な奴は派遣であろうともなかろうとも必要な人間になる。
923:秋田県人 2/18 19:21
これからは安い外国人でOK。
924:秋田県人 2/19 7:33
中国経済の減速、米中貿易摩擦、イギリスのEU離脱。外国人労働者。
925:秋田県人 2/19 19:38
あんまり働きすぎて頭狂ったかー笑 い。
時給労働者は孫子いわく
戦わずして勝つ〓働かずして稼ぐ
時給労働者なんて所詮正当な評価対象ではない。これが市場原理主義だ。
926: 2/19 22:12
時給労働者は大連休が死活問題だね。
キチンとした所で働いた方がいいよ。
今では正社員でも時給の所もあるからね。あっそれナンちゃって正社員か。
お金に余裕があって小遣い程度稼ぐそして時間に余裕を持てる。
それが時給労働の本質なんだけど現代は可笑しいわ。
927:秋田県人 2/20 7:34
もう少しの辛抱だ。
もうすぐ出所だ。
928:秋田県人 2/21 12:48
うちらの職場だば上役とオナゴさたっぺばりしてれば成り上がれるいい所ですよ。
能力いらない。バカでも行ける。
929:秋田県人 2/21 19:28
oﾘﾝｸ
930:秋田県人 2/21 22:31
んがだ底辺だば仕事でねど作業だど
。機械ど同じだがら文句いうなや！
社外のボンクラどもがw
931:秋田県人 2/21 22:41
これからの製造業の若手たちよ
今から胡麻すりの練習シトケヨw
胡麻すりされてるご本人は嘘でもいいもんだぞ、後、密告スキルを身に付けろ(誰それが悪口いってましたー）など上司にチクれw
実が成れば出世するぞ！
代償として嫌われるがパワハラで押さえ込めるから大丈夫だぞ。
これが伝統だ。
932: 2/21 23:13
なぜ仕事が減ったのか?
ある人をパワハラで追放した結果恨みを買い、取引先各社に悪い情報が流れたからだろう。
親戚は政治家にも顔効くし、経団連とも繋がりあるんだって、俺の会社じゃないから潰れようがどうでもいいけど、人を見た目で判断しない方が賢いな。
933:秋田県人 2/21 23:35
そんな会社は刑務所以下だなw
934:秋田県人 2/23 12:30
製造業と言えば、怒られてヘラって早退、逆ギレ早退、突然イチャモン、ヤニ中、モンしこ、クリーンウェアが似合うが脱ぐと務所上がり、変なプライド、新人には大物ぶる。
そんな奴ばかりw
935:秋田県人 2/23 12:43
↑
頭もイカれるな。
精神もやられるな。
まともな奴は勤まらないな。
936:秋田県人 2/23 16:7
会社のメンヘラがめんどくさい。
派遣でやってきた年齢不詳の見るからにメンヘラがめんどくさいです。要領悪い、手際悪い、理解力ない、言ったことをやらないなどなど。しかしこれはなんとかフ
ォローしてます。直属の後輩ですし。
一番めんどくさ 略1
937:秋田県人 2/23 16:12
>>936
普通に派遣会社にクレーム入れてほかの人に替えてもらいましょう。
プロパーならともかく派遣の指導に労力費やすのは無意味です。
938:秋田県人 2/23 17:40
企業説明会で製造業のブースにお邪魔したら説明担当者が「新卒の新入社員には将来は我社の幹部になってもらいます。」だって。派遣っていうメンヘラおじさん、おばちゃんの管理しないといけないの?
939:秋田県人 2/24 9:40
暴れるおじさんw
940:秋田県人 2/24 12:53
スレ埋めろ。
941:秋田県人 2/24 13:7
非正規社員どんだけーーーーw
942:秋田県人 2/24 13:32
不注意の症状の核となるのは「ひとつのことに集中するのが難しく、集中力が長続きしない」、「周りの刺激に気をとられやすく、すぐに気がそれてしまう」、「忘れっぽく、よく物をなくす」といったことです。
日常生活では、以下のような形であらわれることがあり 略1
943:秋田県人 2/24 13:43
会社にすぐにキレる６０代の女性がいます。
その人は普段は大人しいのですが、注意をされると人格が変わったように激怒し、時には暴れて書類を投げることもあります。
今は職場の暗黙の了解になり、誰も注意をしなくなりました。
それをいいことに、パートさんは一日中居眠りをしています。
「キレる」ことで、何をしても許され、給料泥棒を黙認されているのです。
キレる人は得していると思いませんか？
944:秋田県人 2/24 13:46
そうかなぁ〜？
誰からも注意を受けない...という事は、自分を客観的に見て悪い所を考える機会が無い（つまり、教えてくれる人がいない）....結果、自分の何が悪いか判らず、同じ過ちを何度も繰り返す...となり、人間的に成長しないのでは？
それに居眠りで給与泥棒を放任しているのは会社。
その人をそういう人にしているのも会社。
まあ、そういう人に給与が払えている....という事は、会社が安泰な証拠では？
暫く倒産は無さそうですね（笑）。
945:秋田県人 2/24 13:54
ニコチンキレてイライラしてたんじゃないの?
どこの職場にも年甲斐もなく切れる人がおるんだが性格だから治らないだろうね。
946:秋田県人 2/24 22:56
oﾘﾝｸ
947:秋田県人 2/26 14:19
oﾘﾝｸ
948:秋田県人 2/26 16:38
oﾘﾝｸ
949:秋田県人 2/26 18:3
oﾘﾝｸ
950:秋田県人 2/27 14:51
５チャンでは相当恨まれてる糞会社。
知らない人がいないほどの糞会社。
人が不幸になる糞会社。
パワハラ横行、品質データー改竄、
残業代未払い、不正指示、横領。
再就職は厳しいぞ！
保身に走れ、籠の中のネズミ達。
951: 2/27 21:24
去年の半分以下に仕事が減って、派遣の更新なしを進めている某会社。
このままだと、社員も切られる。
952: 2/27 22:44
仕事してくれー
953:秋田県人 2/28 0:33
派遣ギリーーーーー。
派遣ギリーーーーー。
派遣ギリーーーーー。
出所おめでとう。
954:秋田県人 2/28 0:42
バター アップ しとけ 派遣 君。
955:秋田県人 2/28 0:46
社員は安泰だボゲが！
956: 2/28 3:33
安泰じゃないから書いたんです。ちなみに、御所野の会社ではありません。
957:秋田県人 2/28 5:52
>>956
何を造ってるんですか?
あれ関係は厳しそうですぞ。
958:秋田県人 2/28 8:41
出所したら同じ刑務所には入らない方が良い。
受刑者に馬鹿にされるからなw
今収監されとる受刑者は男女問わず極悪犯だ。
もうすぐ出所だー。模範囚だし大人しくしとこ。
959:秋田県人 2/28 11:57
oﾘﾝｸ
960:秋田県人 2/28 12:5
oﾘﾝｸ
961:秋田県人 2/28 12:18
oﾘﾝｸ
962:秋田県人 2/28 16:15
oﾘﾝｸ
963: 2/28 17:3
今契約更新した場合、劣悪な労働環境に取り残される傾向がある某企業。
現状把握と見極め必須。
言葉に惑わされないようにね。
964:秋田県人 2/28 17:50
毎日 バター アップ
965:秋田県人 2/28 17:58
oﾘﾝｸ
966:秋田県人 2/28 18:5
oﾘﾝｸ
967:秋田県人 2/28 18:23
労働環境、労働条件の悪い企業は時代に取り残される傾向が高いとの統計結果がある。(改竄データかも）
基本的評判の悪い企業は必然的顧客の信頼も減り衰退する。
そんな企業にはいくら人手不足でも外国人もこない。彼らも選ぶ権利がある。
968:秋田県人 3/1 0:18
夜勤は最高だまず、マシンに製品をセットし二時間放置、エラーが出ない限りモニター監視５台。
段取りましならほぼ寝られる仕事だぜ。
時給は１６００円+深夜手当
の８時間、皆さんキツくて辞めて行くけど慣れれば最高に楽だぜ。残業もあるが強制ではなく本当に生産が遅れていた場合のみ上長が「お願いーい」
って来るから「はい！」って言えば好印象。
工場もまんざら悪い訳でもない。
工場最高ー！
969:秋田県人 3/1 0:38
糞会社だったが時給が跳ね上がり素晴らしい工場だと思う今夜w
今時低賃金の所で我慢する必要なし。
970:秋田県人 3/1 6:46
加藤本店！！！
971:秋田県人 3/1 12:40
好きな人間と、信頼できる人間は仕事上別物である。
金魚のふんは信用できない部類である。
972:秋田県人 3/1 17:1
金魚の糞どこにいくにもペタペタw
糞と糞が繋がって切れない。
大きな糞に依存している小さな糞たち。
変わりたいなら糞を辞めるんだな。
973:秋田県人 3/2 0:21
工場で長続きしない人は恐らく頭が良いからなのだろうね。外仕事なら多数ある現場をタイムリーに回りこなさなければいけないが、工場の作業者はロボットのように決められた動作を求められる。
本来人間のやる仕事ではない。これからはAIが担当することとなる分野だ。
定年までもってくれー。
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