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教育問題について！語ろう

443 ：秋田県人 ：2016/05/24(火) 10:30 ID:dZNg7DT.

会社であれば使えない人材は他の働いてる人の給料を食います。

売り上げが多ければボーナスでるし、昇給する。

たとえば100万みんなで稼いだのに、仕事中毎日パチンコ屋に遊びにくる従業員が五人います。全部組合員、20万づつの給料で、何の実績も出さない。

これはまさにみんなの給料を食ってるだけ。
その五人がいなければ100まんを分配することが可能になってくる。

分配しないのは事業主が一人がちしたいから。

バランスなのです。組合の主張は事業の実績から見れば100害あって1利無し。