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馴合掲示板＠秋田ring
下介護士の休憩室⑤
344: 11/30 3:32
↑いつ切られるかわからんやんwww
契約社員でマウント取ろうとすんなやw
345: 11/30 23:34
>>364
契約社員、会社が切るまで働くだよね。介護職は自分から〜辞める。
契約社員の方が給与が良いから？
介護職より仕事が楽たから？
346: 12/1 23:57
契約社員、いつ切られる。給与が安かったり、仕事がキツかったりしたら、誰も残らないだろう。
給与がまあまあ良く、残業なく帰れる契約社員。
仕事がキツく、給与が安い介護職、比べるのが間違い。
347: 12/2 14:17
だけど、契約社員って、福利厚生やボーナス、退職金考えたら無しだよね。
348: 12/2 15:4
私もそう思います。厚生年金は半額を会社で支払って貰ってます。でも、ボーナスの差が凄いこと、正規社員が30万以上に対して、契約社員は5万から〜8万、無いよりマシか？と諦めてます。
退職金制度は無いしね。正規社員は退職金あり、企業年金まで入ってるからね。
いいところは、責任ないし、気楽な所かな。
いつか、ご苦労さまの一言で切られる。
派遣会社から来てる社員が切られるのを見てるから！
349: 12/4 6:45
嘱託社員とか言うカリスマ
350: 12/4 7:13
どっちも、大変そうですね。
351:秋田県人 12/9 9:40
短期間を働くなら、嘱託、契約社員もありかな。名古屋でトヨタの季節作業員で働いたことありました。
給与、残業代込みで35万から50万位。寮費無料、健康保険、年金もあり、一年位働いて70万程の終了金貰える。
秋田に帰って、農業をしながら介護施設で働いたりしてます。(^^)
352: 12/15 23:49
秋田は介護士は介護仕事のみって超頭硬過ぎダブルワークできれば
仕事していい人入ってくると思うそんなに悪い仕事じゃないよ
うるせえくそあばいねばな
353: 12/16 18:58
それだば、デイサービスくらいしかでぎねで。
休みの日数にもよるけど、特養で夜勤ありだとかなり難しいど思うぞ。
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