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過去ログ倉庫＠秋田ring
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介護士の休憩室
602: 7/8 22:4 D4e2wya 老健なのに開所当初から退所もせず何年も居る利用者が沢山いる我が施設。 寝たきり・経管・リハビリもゴールをとっくの昔に迎えてる利用者。 医療的な人なんて一握り。独居か家族的に受け入れ困難なだけで入所継続が９割近い。特養待ちなだけ。 老健という名の特別養護老人ホーム(高額料金の)です。 どこもこんなもんなんですか？
603: 7/9 10:29 2eg0rl1 ﾍﾙﾊﾟｰの初任給ってどんくらいなんでしょうか。 安いと言う人がいますが…
604: 7/9 16:8 07031040341488_ab 訪問介護の事？ 当然安いでしょ。 特養クラスが安いもの〜
605: 7/9 16:10 7t227XR 国の方針に問題がある。医療行為が必要なのに、医療療養型、介護療養型は増やさず、在宅で療養する方向の訓練機関が老健。老健は高額…しかも看護師が少ない。抜本的に解決するには国会議員の先生がたに動いてもらわないと…。
606: 7/9 16:25 2eg0rl1 訪問介護、ｼｮｰﾄｽﾃｲなどは安いんですね
607: 7/9 18:59 07031040341488_ab 訪問介護は１日のうち数時間の仕事だけだよ。 ショートステイは月給いくらとかだと思うよ。 個人経営のGHも安いと思う。
608: 7/10 21:50 D4e2wya 老健なのにターミナルケアって・・・ わからない。
609: 7/11 2:23 D9U1hVy 自分ユニットケアの老健勤務だけど、法律で一つのユニットしか担当してはいけないのか？
610: 7/12 1:16 07031040341488_ab 法律では決まって無いと思うけど複数のユニット兼務だとキツくない？ 言い方悪いけど固定だと自分のユニットだけ把握してればイイ訳だし〜
611: 7/12 15:53 7sE00Y7 小規模で勤務している者です。 うちの事業所は、なんでも利用者の言いなりになっています。最近で最悪なのは、利用者の嫁が家にいるのに、朝は息子が7時台に通い利用の為に事業所まで送ってくる。帰りは夕食を摂ってから19時前くらいにこちらの送り。嫁が家にいるのにですよ… 他にもいろいろと問題がありますが、あちこちの小規模事業所さんも、言いなりになっているものでしょうか？ 24時間対応が小規模の義務とは言え、利用者の家族のやりたい放題に困っています。 皆さん、どう思われるでしょうか!?
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