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議論相談板@秋田ring
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パワハラ・セクハラについて
158: 7/29 13:53 SW4bB4zo >>157
私は専門家ではないので詳しくは分かりません。ですが、あなたの言うように基本は「労働基準法」だと思いますが、
業務上の疾病範囲等については労基法施行規則第35条?にのっています。
ただ、素人が色々詮索したり、悩むより「もちはもちやに」で151で述べたように、労働局の専門官にまかせて
「斡旋」(意味は調べてね)してもらう方が早道ですよ。
一般的には、一旦精神的な障害を被ると職場復帰はほとんど無理であり、次の仕事に就く場合もかなりの時間を
要すると思った方がよういでしょう。特に真面目で几帳面な性格な女性ほど「うつ病」となる方が多いようです。
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